9月15日，一场主题为“如何让核心员工与公司一起成长？”的精彩论坛在中欧国际工商学院上海校园里举行。

与以往论坛不同的是，台上的嘉宾既不是政府部门的高官，也不是世界知名企业的CEO, 他们都是中欧的EMBA学员。嘉宾里面既有国有企业和民营企业的公司总经理，也有跨国企业的人力资源总监，更有咨询公司的专业咨询顾问。大家济济一堂，将自己的实际工作经验和在中欧学习到的理论知识相结合，针对如何留住并发展核心员工各抒己见。

嘉宾就自身企业发展过程当中碰到的有关人力资源方面的瓶颈和困惑展开探讨，如何吸引人才和留存人才是本次探讨的主要焦点。我们邀请的人力资源的专家也就雇主品牌建设，企业文化，内部人才选拔体系和激励措施等方面的问题献计献策。来自雇主，职业经理人和第三方人力资源专家的思维碰撞，更加生动和清晰的剖析了人力资源这个永恒的话题，使在场的每一位听众都收益非浅。

EMBA学员们多角度的思考方式引得在座的MBA学员纷纷积极发言，或阐述自己对于留住核心员工这一主题的观点，或虚心向EMBA学长请教自己在学习和工作中遇到的相关问题。

论坛宣布结束后，大家都觉得言犹未尽，希望能有更多类似的学生论坛出现。