2002年8月，茅教授作为管理学全职教授受聘于中欧国际工商学院。他的教学经验丰富，曾在德州农工大学分别担任商学院院长、系统主席和校长。现在，他是德州农工大学名誉校长、香港中文大学的名誉教授，以及墨西哥普埃布拉美洲大学杰出名誉教授。他曾在卡耐基-梅隆大学、南卡罗莱纳大学、国立台湾大学和香港科技大学执教。90年代初，他曾担任德克萨斯公立大学校长理事会主席。多年来，他一直担任美国商学院协会（AACSB）评审委员会成员。茅教授是美国管理学会的成员、美国心理学会会员和美国工业组织心理学会会员。
目前，茅教授的研究领域包括领导力发展、跨文化的领导艺术、员工流失率、战略人才管理、组织文化等。他的著述见诸于许多学术刊物，如《学术管理学会评论回顾》、《学术管理学会期刊》、《哈佛商业评论》、《应用心理学杂志》和《人力因素期刊》等。他著有《员工流失：成因、后果和控制》，他还是《全球化领导艺术发展》的执行编辑。
除教学和研究工作外，茅教授为大量跨国公司做过顾问，其中包括英国石油、可口可乐、惠普、霍尼韦尔、和记货柜码头控股、IBM、文华东方酒店、摩托罗拉、飞利浦、壳牌、瑞士再保险公司、沃尔玛、东方通信、艾默生、礼来、百时美施贵宝、通用医疗、罗氏、拜耳、诺华等。茅教授是美国和香港数家公司和基金会的董事会成员，同时还是太平洋经济合作理事会的成员。
