总经理们总是希望人力资源经理能成为业务伙伴和企业的战略执行者，同时，绝大部分人力资源经理们也希望朝着这一方向发展并为此努力着，但其中又有多少人能真正达到这一阶段，从而成为CEO的左膀右臂和企业的业务伙伴呢？
中欧人力资源研究会就此请到了欧莱雅中国大众消费品部总经理陆晓明先生， 他将以他个人的亲身经历和成功经验为大家解答这个问题。
陆晓明先生在欧莱雅中国任职已有十年， 其中曾担任欧莱雅中国公司的人力资源总监达五年之久。2000年他成功转型成业务高管后，职位和责任逐年上升，目前负责欧莱雅在中国最大的业务部门，为欧莱雅在中国的飞速发展贡献了自己的智慧。
这将是一次难得的经历分享机会，相信对所有人力资源管理者和业务经理都会大有启发。
注意事项：
- 现场备有点心及饮料；
- 请准备足够名片以便交流；
- 请准时到场。
